【您将从事——】1. 餐厅人力及现场营运管理，确保现场营运的顺利；2. 排班、订货、设备管理；3. 优化餐厅各项流程提升顾客满意度，合理控制餐厅成本；4. 其他日常门店营运管理工作。学习计划备注：入职前期4个月内培训内容：系统性轮岗学习餐区服务、清洁、顾客抱怨处理及产品制作流程与控制学习、训练辅导技巧学习内容；4个月后学习品质管理、设备管理、收货管理、值班现场人员、物料管理。各轮培训考核通过后，即可独立负责餐厅整个楼面管理。【您将获得——】1、全面的个人成长：系统的课程规划+全程1对1导师辅导，让你在2-3年内成为百胜核心人物——餐厅经理！成为“专业品牌打造者、销售利润管理精英、人员管理专家以及公关达人”！（在储备经理阶段，您将主要负责现场营运及人员管理、订货排班、成本管控、设备维护等）2、清晰的职业发展：储备经理副经理资深副经理餐厅经理更高的管理岗位3、快乐的企业文化：在“欢乐自在、年轻激情、认同鼓励的大家庭”中快乐成长！4、灵活公平的薪酬：- 月薪+季度绩效奖金，首年年薪约4.8-5.6万起- 每年进行绩效调薪5、完善贴心的福利：- 五险一金？必须有！还有额外商业医疗保险（子女也可以享受哦）- 工作节奏快？除了每周休息2天，另有带薪年假10天起，让你获得充分放松- 工作压力大？年度大型主题趴、每年N次户外旅游、员工家族活动、员工生日惊喜趴……让你参加到腿软！- 初来乍到心发慌？各种主题工作室教你如何轻松处理工作，更有机会和市场总经理面对面，详解公司战略，确定奋进目标！当然，人生不仅仅是工作——- 需要租房？公司可以为你申请政府公共租赁住房（以当地申请政策为准）- 需要买房？公司为餐厅经理提供购房零利息贷款及利息补贴- 节日？生日？结婚？生子？各种贺礼让你拿到手软- 健康也很重要！每年安排定期体验6、更多选择的工作地点：市内及周边餐厅（未来可提供跨地区转调机会）加入我们，做百胜未来的领导者，领导百胜的未来！在百胜，你就是耀眼的明星！