销售主管岗位职责：1、根据公司产品的销售量制定销售计划，并量化销售目标；2、制定销售费用的预算，控制销售成本，提高销售利润；3、管理销售团队，树立团队目标；4、定期做市场调研，维护长期客户关系；5、协助经理管理公司；任职要求：1、30岁以下，有从事销售工作的意向；2、想往中层管理方向发展，富有责任心和团队合作精神；3、有激情，有创业精神，年轻而富有朝气；4、吃苦耐劳，有挑战精神，热爱学习，并愿意从基层做起；企业福利及待遇：1、企业系统化培训（公司注重培训及人才培养，一经公司正式录用，公司将提供系统完善的专业培训，并有公司资深人员做一对一的指导）；2、高销售提成；另外享有团队管理奖金；3、实习期内表现良好的，公司录用同时给予较为优厚的就业条件；4、表现优秀者可参加2-4次的集团会议和国内外休闲旅游。职位描述销售助理岗位职责：1、对市场潜在客户的开发与维护；2、对客户进行电话邀约及回访；3、及时与销售部门对接和落实邀约结果。任职要求：1、对工作有信心和激情，具有良好的团队协作精神，具备良好的沟通能力；2、有电话销售经验优先。职位描述销售助理岗位职责：1）协助主管完成销售数据汇总及分类；2）负责销售合同等文档整理；3）维护系统数据，保证及时性和准确性；4）审核并协助销售顾问完成审计材料；任职要求：12019届大专及以上毕业生，财务或数学相关专业优先；2）具备良好团队合作意识和主动学习意愿；3）英语4级及以上，具备基本的OFFICE操作能力；3）拥有较好的沟通能力，有学生会经验者优先；企业福利及待遇：表现优异者实习期满签订正式劳动合同，享受五险一金和补充医疗保险，免费午餐，节假日福利，年度健康体检，带薪年假等。职位描述销售岗位职责：1、专注于市场推广或网络销售，完成上级领导下达的销售任务；2、开拓各种销售渠道，有效进行市场推广宣传工作；3、执行公司所制定的营销战略及市场推广计划；4、发展与维护公司服务产品与企业客户的业务合作关系；5、挖掘客户的潜在需求，及时向上级汇报市场反馈信息；6、对潜在客户进行定期跟踪，定期提交销售进度报告，完成销售目标；7、执行上级领导下达的其他临时工作。任职资格：1、大专及以上学历；具有现代市场营销思维，敢于挑战，抗压能力强，并有过代市场营销思维，敢
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销售主管岗位职责：1、根据公司产品的销售量制定销售计划，并量化销售目标；2、制定销售费用的预算，控制销售成本，提高销售利润；3、管理销售团队，树立团队目标；4、定期做市场调研，维护长期客户关系；5、协助经理管理公司；任职要求：1、30岁以下，有从事销售工作的意向；2、想往中层管理方向发展，富有责任心和团队合作精神；3、有激情，有创业精神，年轻而富有朝气；4、吃苦耐劳，有挑战精神，热爱学习，并愿意从基层做起；企业福利及待遇：1、企业系统化培训（公司注重培训及人才培养，一经公司正式录用，公司将提供系统完善的专业培训，并有公司资深人员做一对一的指导）；2、高销售提成；另外享有团队管理奖金；3、实习期内表现良好的，公司录用同时给予较为优厚的就业条件；4、表现优秀者可参加2-4次的集团会议和国内外休闲旅游。职位描述销售助理岗位职责：1、对市场潜在客户的开发与维护；2、对客户进行电话邀约及回访；3、及时与销售部门对接和落实邀约结果。任职要求：1、对工作有信心和激情，具有良好的团队协作精神，具备良好的沟通能力；2、有电话销售经验优先。职位描述销售助理岗位职责：1）协助主管完成销售数据汇总及分类；2）负责销售合同等文档整理；3）维护系统数据，保证及时性和准确性；4）审核并协助销售顾问完成审计材料；任职要求：12019届大专及以上毕业生，财务或数学相关专业优先；2）具备良好团队合作意识和主动学习意愿；3）英语4级及以上，具备基本的OFFICE操作能力；3）拥有较好的沟通能力，有学生会经验者优先；企业福利及待遇：表现优异者实习期满签订正式劳动合同，享受五险一金和补充医疗保险，免费午餐，节假日福利，年度健康体检，带薪年假等。职位描述销售岗位职责：1、专注于市场推广或网络销售，完成上级领导下达的销售任务；2、开拓各种销售渠道，有效进行市场推广宣传工作；3、执行公司所制定的营销战略及市场推广计划；4、发展与维护公司服务产品与企业客户的业务合作关系；5、挖掘客户的潜在需求，及时向上级汇报市场反馈信息；6、对潜在客户进行定期跟踪，定期提交销售进度报告，完成销售目标；7、执行上级领导下达的其他临时工作。任职资格：1、大专及以上学历；具有现代市场营销思维，敢于挑战，抗压能力强，并有过代市场营销思维，敢
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性质
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